Hochsensibilität als Superpower flexibel im Beruf & Business nutzen - die TÜV-zertifizierte Ausbildung zum ganzheitlichen Coach für Hochsensibilität - der Schlüssel zu deiner beruflichen Erfüllung
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Für alle Hochsensiblen, die sich selbständig oder angestellt als ganzheitlicher Coach für Hochsensibilität erfolgreich sein möchten.
Für alle PädagogInnen oder TherapeutInnen, die sich im Bereich der Hochsensibilität weiterbilden und spezialisieren möchten.
Für Hochsensible, die für sich persönlich tiefer in das Thema eintauchen und das eigene volle Potential ihrer Hochsensibilität erkennen und leben wollen.
Feedbacks glücklicher Teilnehmerinnen:
„Es ist der absolute Wahnsinn, was sich alles verändert hat!“
"Ich habe endlich erkannt wofür beruflich und privat mein Herz schlägt."
Elena R. ⭐⭐⭐⭐⭐
"Die Hochsensibilität ist ein wahnsinnig großes Geschenk. Ich habe mich lieben gelernt."
"Ich kann es nur jedem empfehlen, das für sich zu machen."
Stephanie S. ⭐⭐⭐⭐⭐
„Ich habe eine neue Lebensaufgabe und Berufung gefunden.“
„Das ist ein WOW und das hat es vorher so noch nicht gegeben! Es ist eine grundlegende Veränderung im Leben."
Nina R. ⭐⭐⭐⭐⭐
"Hochsensibilität ist eine Superkraft – werde zum Coach, der sie erkennt und nutzt!"
Ausbildung zum ganzheitlichen Coach für Hochsensibilität
"Die Welt braucht deine einzigartige Gabe. Werde ganzheitlicher Coach für Hochsensibilität, und unterstütze Hochsensible dabei, ihre inneren Schätze zu entdecken und zu entfalten."
"Unsere Vision als DozentInnen ist es, Hochsensible zu befähigen und zu inspirieren, ihre einzigartige Hochsensibilität als kraftvolles Werkzeug für persönliches und berufliches Wachstum zu nutzen, um eine Welt voller Mitgefühl und Bewusstsein zu gestalten."
André Stern
Bildung und Gesellschaft
- Freibildungsexperte und international gefragter Referent
- leitet das "Institut Arno Stern, Labor zur Beobachtung und Erhaltung der spontanen Veranlagungen des Kindes"
- initiierte die Bewegung "Ökologie der Kindheit"
- Musiker, Komponist, Gitarrenbaumeister, Journalist und Bestseller-Autor
- ist mit Prof. Dr. Gerald Hüther Gründer und Leiter der Initiative "Männer für morgen"
- Er ist einer der Protagonisten in "Alphabet", dem Film von Erwin Wagenhofer, und Co-Autor des gleichnamigen Buches.
Dr. med. Katharina Chu
Medizin und Hochsensibilität
- Fachärztin für Allgemeinmedizin
- Osteopathie
- psychosomatische Grundversorgung
- sie liebt es das schulmedizinische und alternative Wissen auf allen Ebenen zu verbinden
Dr. Wolfgang Schachinger
Die 5 Säulen der Gesundheit
- Allgemein- und Ayurvedaarzt
- Gründungspräsident von EURAMA – European Ayurveda Medical Association
-Vorstandsmitglied der “Deutschen Gesellschaft für Ayurveda“
- Leiter und Dozent der “Akademie der Deutschen Gesellschaft für Ayurveda“
- Verwaltungsrat der Veda AG Schweiz
- Autor unterschiedlicher Bücher
Miriam Sompek, MA
Grundlagen und tiefes Verständnis der Hochsensibilität
- Bachelor und Master of Arts - Bildungswissenschaften
- Lebens- und Sozialberaterin
- Dipl. Trainerin und Coach für Hochsensibilität
- Gründerin der Marke Seinsibel
- Initiatorin des Instituts für Hochsensibilität
- Autorin
- Fachgebiet: Entwicklung und Umsetzung von ganzheitlichen Coaching- und Ausbildungsprogrammen für Hochsensible
Thomas Leo Selenko
Berufung und Businessaufbau
- energetischer Coach
- Dipl. Trainer für Hochsensibilität
- Gründer der Marke Seinsibel & Initiator des Instituts für Hochsensibilität
- Autor
Marko C. Lorenz
Meditation und Bewusstsein
- Gründer des Brainwave Entertainment Research Instituts
- Bewusstseins-Forscher und Unternehmer
- Seminarleiter
- International gefragter Experte im Bereich Meditation, Frequenzen & Bewusstsein
Mathilde Lossin
Spiritualität und innerer Ausgleich
- Diplom-Rehabilitationspädagogin
- Kunst & Kreativitätstherapeutin
- Hypnose & Entspannungstherapeutin
- Heilpraktikerin für Psychotherapie
- Glückstherapeutin
- Hochsensibilitätstherapeutin
Karen Zettelmeyer
Methoden und Tools im Coaching
- Körper-Psychotherapeutin und systemische Beratung
- Psychotherapeutische Heilpraktikerin und Kunsttherapeutin
- Entspannungstrainerin und Burnouttherapeutin
- Achtsamkeitstrainerin und Meditationslehrerin
- Theaterpädagogin
- Fortbildungen in: Traumatherapie, Systemisches Arbeiten, Paar- und Sexualtherapie
Lena Drewes
Mindsettraining und Selbstbild
- Mentor in interpersonal Development
- inner Circle Consultant beim Proctor Gallagher Institute
- Speakerin, Dozentin
Johannes Decker
Selbstbestimmung & Human Design
- Master of Arts - International Marketing & Sales
- NLP Master Coach
- New Energy Consultant
- Speaker & Dozent
RAin
Kathleen Fiedler, LL.M.
Rechtliches Know-How bei Gründung und im Coaching
- Unternehmensjuristin (Syndikusanwältin)
- Rechtsanwältin in eigener Kanzlei
- Master of Law (LL.M.)
- glaube an die Kombination von Juristerei und den Möglichkeiten durch die Hochsensibilität, bspw. bei der Streitbeilegung, der Gesprächsführung oder der Prozessoptimierung
Daniel Fetz
Atemtraining und Regulation
- 2-facher amtierender Wakeboard-Weltmeister
- 2-facher Vizeweltmeister
- 3-facher Europameister
- 7-facher österreichischer Staatsmeister
- Atemfitness Trainer
Anna-Lena Gammertshofer
Schule und Hochsensibilität
- Legasthenietherapeutin
- Dyskalkulietherapeutin
- Lerntherapeutin
- Lehrerin an einer Förderschule mit Schwerpunkt Lernen und sozial-emotionaler Entwicklung
Marlene Buchschartner
Blockaden erkennen und auflösen
- Dipl.Mentaltrainerin
- Elevation/spiritueller Coach
- Sound Medicine intense
- Visionärin, Soundhealer, Speaker & Mentorin
Samira Mauch
Hochsensibilität und die innere Welt
- Bachelor of Education
- Rapid Transformation Therapeutin
- Erlebnispädagogin
- NLP-Master
- psychologische Beraterin
- Lebens- & Sozialberaterin in Ausbildung unter Supervision
Natalie Denz
Hochsensibilität und Kreativität
- Hochsensibelitätstherapeutin & Coach
- Kunst-und Kreativitätstherapeutin
- Integrative Maltherapeutin
- Seminarleiter für Autogenes Training
- Stressbewältigungstherapeutin und Mentaltrainerin
- Reiki I und II
Gina Kümmel
Stressbewältigung und Emotionalregulation
- Trauma- und Kunsttherapeutin
- Emotionsregulation
- therapeutisches Malen
Andrea Steiner
Breathwork
- zertifizierter NESC-Coach
- Hypnobreath Trainerin
- zert. Klangschalenmassage
- Achtsamkeitstrainerin
- Breathwork facilitator
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Die Ausbildung startet in:
"Die Ausbildung ist mehr als nur Wissen. Sie ist eine Reise zu dir selbst, um andere auf ihrer Reise zu begleiten."
Karrieremöglichkeiten für ganzheitliche Coaches für Hochsensibilität
Ausbildung zum ganzheitlichen
Coach für Hochsensibilität
Unsere Ausbildung zum ganzheitlichen Coach für Hochsensibilität ist die perfekte Wahl für dich, wenn du deine Sensibilität als Ressource nutzen und anderen dabei helfen möchtest, ihre eigene Hochsensibilität zu verstehen und als Stärke zu entfalten.
Wir bieten eine praxisorientierte Ausbildung mit erfahrenen DozentInnen und TherapeutInnen, die dir die notwendigen Fertigkeiten vermitteln, um dich als ganzheitlicher Coach für Hochsensibilität beruflich erfolgreich zu positionieren.
Wir decken verschiedene Coaching-Methoden und das notwendige Wissen ab, damit du diese individuell auf die Bedürfnisse deiner KlientInnen anpassen kannst.
Ausbildung zum ganzheitlichen
Coach für Hochsensibilität
Unsere Ausbildung zum ganzheitlichen Coach für Hochsensibilität ist die perfekte Wahl für dich, wenn du deine Sensibilität als Ressource nutzen und anderen dabei helfen möchtest, ihre eigene Hochsensibilität zu verstehen und als Stärke zu akzeptieren.
Wir bieten eine praxisorientierte Ausbildung mit erfahrenen Dozenten und Therapeuten, die dir die notwendigen Fertigkeiten vermitteln, um eine erfolgreiche Karriere als Coach zu starten.
Wir decken verschiedene Coaching-Methoden und -Techniken ab, damit du diese individuell auf die Bedürfnisse deiner Klienten anpassen kannst. In der Ausbildung lernst du, wie du Einzel- und Gruppencoachings durchführst, Seminare und Workshops anbietest und sogar Unternehmen in Fragen der Sensibilität berätst. Werde Teil einer starken & innovativen Gemeinschaft und entdecke deine Leidenschaft für Coaching und die professionelle, fundierte Unterstützung von Hochsensiblen.
Themenschwerpunkte:
Hochsensibilität verstehen: In diesem Schwerpunkt vertiefen die Teilnehmerinnen ihr Verständnis für Hochsensibilität, lernen die wissenschaftlichen Grundlagen und erfahren, wie sie ihre eigenen sensitiven Fähigkeiten in Einklang mit ihrem Coaching-Ansatz bringen können.
Achtsamkeit und Selbstfürsorge: Die Ausbildung betont die Bedeutung von Achtsamkeit und Selbstfürsorge sowohl für die Coachinnen selbst als auch für ihre Klientinnen. Dieser Schwerpunkt hilft dabei, ein Gleichgewicht zwischen Geben und Nehmen zu finden.
Coaching-Techniken und -Werkzeuge: Dieser Schwerpunkt konzentriert sich auf die praktischen Aspekte des Coachings. Die Teilnehmerinnen erlernen bewährte Coaching-Techniken und -Werkzeuge, um ihre Klientinnen bei der Zielerreichung und persönlichen Entwicklung zu unterstützen.
Berufliche Entwicklung als Coach: In diesem Abschnitt werden die Teilnehmerinnen darin geschult, sich als professionelle Coaches zu etablieren. Dies beinhaltet das Erstellen eines eigenen Coaching-Angebots, Marketing-Strategien und ethische Richtlinien.
"Die Inhalte dieser Ausbildung sind einzigartig, weil sie Hochsensibilität nicht nur als Besonderheit betrachten, sondern als eine mächtige Ressource für persönliches und berufliches Wachstum. Unsere Ausbildung verbindet die Weisheit der Hochsensibilität mit bewährten Coaching-Techniken, um eine transformative Erfahrung zu schaffen, die die Welt verändert."
1. Einführung in die Hochsensibilität
Im Modul "Einführung in die Hochsensibilität" werden grundlegende Kenntnisse vermittelt, um Hochsensibilität besser zu verstehen. Die TeilnehmerInnen lernen, Merkmale zu erkennen und zu beschreiben sowie Strategien zur Bewältigung von Herausforderungen im Alltag und Beruf. Das Ziel ist, als ganzheitlicher Coach für Hochsensibilität erfolgreich andere Hochsensible professionell zu unterstützen.
2. Hochsensibilität als Stärke leben
Dieses Modul widmet sich der Hochsensibilität hinsichtlich des innewohnenden Potentials Hochsensibler und der Erkenntnis über die eigenen Stärken.
Themen wie Resilienz, Stressbewältigung, Emotionsregulation, Vulnerabilität und die Bewusstwerdung von Routinen geben den TeilnehmerInnen Einblicke, wie Ressourcen von Hochsensiblen erkannt und eingesetzt werden können.
3. Bildung und Sozialisation
In diesem Modul lernen die Teilnehmer den Einfluss des Hintergrunds auf Hochsensible kennen und wie sie dieses Wissen in Coachings professionell nutzen können. Es werden auch tiefgreifende Techniken zur Verbesserung der Kommunikation und Beziehungen vermittelt.
Ziel ist es, den Teilnehmern ein umfassendes Verständnis und die notwendigen Fähigkeiten für eine erfolgreiche Arbeit als ganzheitlicher Coach für Hochsensibilität zu vermitteln.
4. Hochsensibilität und die innere Welt
Das Modul befasst sich auch mit dem Erkennen und Überwinden von Blockaden und negativen Glaubenssätzen. Die Teilnehmerinnen werden ermutigt, sich mit ihrem inneren Kind auseinanderzusetzen, ihr Selbstbild zu gestalten und mentales Training als Werkzeug zur Lebensgestaltung einzusetzen.
5. Spirituelle Entwicklung und Persönlichkeitsentwicklung
Dieses Modul ist entscheidend, um den Teilnehmenden zu helfen, ihr inneres Selbst zu entdecken und ihre Berufung zu finden. Es behandelt die 7 geistigen Gesetze und Energiearbeit mit Hochsensiblen, um Blockaden aufzulösen und Glaubenssätze zu transformieren. Das Modul fördert die Entdeckung der eigenen Stärken und hilft den Teilnehmenden, ihre KlientInnen noch ganzheitlicher zu unterstützen.
6. Coaching Tools und Zugänge
Dieses Modul zeigt den TeilnehmerInnen praktische Coaching-Settings und erweitert ihr Know-how. Es geht um die Stärkung der Coaching-Kompetenz durch die Anwendung verschiedener Coaching-Methoden, die auf die Bedürfnisse der Klientinnen und Klienten angepasst werden. Ziel ist es, erfolgreiche Coachings durchzuführen und als ganzheitlicher Coach für Hochsensibilität in einem Einzel- oder Gruppensetting zu arbeiten.
7. Coaching als Berufung
Dieses Modul vermittelt Teilnehmerinnen Kernkompetenzen, die für eine Selbstständigkeit als "ganzheitlicher Coach für Hochsensibilität" notwendig sind. Es umfasst rechtliche Aspekte und Unterschiede zum Beruf des Psychotherapeuten.
Attraktive, innovative Marketingstrategien und praktische Unterstützung erfolgt durch ExpertInnen. Das Ziel ist es, den Teilnehmer*innen das notwendige Wissen zu vermitteln, um erfolgreich als Coach zu arbeiten und sich am Markt attraktiv und einzigartig zu positionieren.
8. Zertifizierung
Das letzte Modul besteht aus einer schriftlichen Abschlussarbeit und einer Abschlussprüfung, in denen du das Gelernte anwenden wirst. Die Abschlussarbeit wird von AbsolventInnen auch gerne als Basis für ein eigenes Buchprojekt verwendet. Basis der Abschlussprüfung ist das Skriptum, das du von uns erhältst. Wir werden dich bei deiner Abschlussarbeit begleiten und dich bei der Umsetzung und beim Lernen unterstützen.
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DIE VISION
Das Institut für Hochsensibilität verfolgt eine Vision, in der Menschen ihre Hochsensibilität nicht als Defizit betrachten, sondern als eine besondere Begabung und Ressource, die es zu fördern und zu nutzen gilt. Die Philosophie des Instituts basiert auf der Überzeugung, dass jeder Mensch das Recht hat, sein Leben so zu gestalten, dass es zu seiner individuellen Wesensart und Empfindsamkeit passt.
1
Die Ausbildung vermittelt wissenschaftliche Erkenntnisse und Tools rund um Hochsensibilität, um diese als Stärke zu nutzen und anderen dabei zu helfen.
2
Die Ausbildung bietet zahlreiche Werkzeuge und Methoden, um Herausforderungen zu bewältigen und hochsensible Menschen zu begleiten.
3
Die Ausbildung ist eine ganzheitliche Ausbildung, durch die du dich von anderen Coaches klar abhebst und interessant positionierst.
4
Eine Karriere als Coach für Hochsensibilität eröffnet dir völlig neue Möglichkeiten, da der Bedarf in diesem Bereich sehr groß ist und du damit anderen hilfst, ihre Hochsensibilität als Stärke zu erleben.
Vorteile der Ausbildung:
Erweiterung der Coaching-Kompetenz: Die Ausbildung ermöglicht es Coaches und Beratern, ihre Kompetenz im Bereich der Hochsensibilität zu erweitern und somit ihre Klienten noch besser und gezielter zu unterstützen.
Persönliche Weiterentwicklung: Die Ausbildung ist nicht nur beruflich, sondern auch persönlich eine große Chance zur Weiterentwicklung. Teilnehmer lernen, ihre eigene Hochsensibilität besser zu verstehen und zu nutzen.
Steigerung der Empathie: Durch das intensive Auseinandersetzen mit der Thematik wird die Empathie und das Verständnis für die Situation hochsensibler Menschen gesteigert.
Verbesserung der zwischenmenschlichen Beziehungen: Die Ausbildung vermittelt Kenntnisse und Fähigkeiten, die dazu beitragen, zwischenmenschliche Beziehungen zu verbessern und konstruktiver zu gestalten.
Erweiterung des beruflichen Netzwerks:TeilnehmerInnen der Ausbildung treffen auf Gleichgesinnte und haben die Möglichkeit, ihr berufliches Netzwerk zu erweitern und von anderen Experten zu lernen.
Verbesserung der Stressbewältigung: Durch das Verständnis der eigenen Hochsensibilität und der entsprechenden Werkzeuge und Strategien lernen Teilnehmer, Stress besser zu bewältigen.
Anwendung in verschiedenen Branchen: Die Ausbildung kann in verschiedenen Branchen angewandt werden, von Coaching und Beratung bis hin zu Personalentwicklung, Therapie und mehr.
Erhöhung der Karrierechancen: Durch die Ausbildung können sich Teilnehmer als Experten in ihrem Bereich positionieren und sich dadurch von anderen abheben. Das kann sich positiv auf die Karrierechancen auswirken.
Beitrag zu einer besseren Welt: Durch das Vermitteln von Wissen und Werkzeugen zur Unterstützung von hochsensiblen Menschen können Teilnehmer der Ausbildung dazu beitragen, eine bessere und sensiblere Welt zu schaffen.
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Die Ausbildung startet in:
Hier ein Einblick in den Mitgliederbereich
Im exklusiven Mitgliederbereich findest du alle Module und Lehrveranstaltungen schön übersichtlich strukturiert und kannst sie auch jederzeit über die dazupassende App von überall aus aufrufen und nutzen.
Das sagen unsere Kundinnen:
„Früher konnte ich mein Potential nicht fassen..“
Lebt jetzt ihre spirituelle Superpower durch ihre Hochsensibilität auf einem vollkommen neuen Level.
Kerstin B. ⭐⭐⭐⭐⭐
„Ich habe eine neue Lebensaufgabe und Berufung gefunden.“
„Das ist ein WOW und das hat es vorher so noch nicht gegeben! Es ist eine grundlegende Veränderung im Leben."
Nina R. ⭐⭐⭐⭐⭐
"Als ausgebildete Ärztin hätte ich die Tools die wir hier lernen bereits früher schon brauchen können."
"Danke für euer großes Engagement!"
Dr. Uschi W. ⭐⭐⭐⭐⭐
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„Mein Herz geht da so richtig auf!“
"Eine unglaublich bereichernde Unterstützung! Sei mutig, glaub an dich und gehe den Schritt."
Nadja P. ⭐⭐⭐⭐⭐
„Früher brachte mich das Gedankenkarussell immer aus der Bahn. Dank euch bin ich jetzt immer in meiner Mitte.“
Die Art und Weise wie dieses Wissen vermittelt wird waren für mich erfolgsentscheidend.
Caroline K. ⭐⭐⭐⭐⭐
"Jetzt lebe ich meine Einzigartigkeit und das wahre Geschenk & die Kraft der Hochsensibilität."
"All das war nur durch das Institut möglich!"
Maike W. ⭐⭐⭐⭐⭐
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CTA Sektion mit Mockup der Ausbildung!
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FAQ - Häufig gestellte Fragen
Zusammenfassung einiger wichtiger Informationen zur Ausbildung
Die Ausbildung zum ganzheitlichen Coach für Hochsensibilität dauert insgesamt 7 Monate.
Nach erfolgter Abschlussprüfung erhältst du deine offizielle Zertifizierung.
Die Ausbildung ist für alle geeignet, die Interesse am Thema Hochsensibilität haben und anderen dabei helfen möchten, ihre Sensibilität als Stärke zu nutzen. Es ist keine spezielle Vorbildung erforderlich, jedoch ist die Bereitschaft zu Selbstreflexion unumgänglich. Denn nur wenn du deine eigene Hochsensibilität erkennst, kannst du auch andere in ihre Kraft begleiten.
1. Steuerliche Absetzung:
Im gesamten deutschsprachigen Raum besteht die Möglichkeit, die Ausbildungskosten und Weiterbildung durch die Arbeitnehmerveranlagung steuerlich abzusetzen.
Eine richtungsweisende Information aus Österreich findest Du hier: https://www.bmf.gv.at/themen/steuern/arbeitnehmerinnenveranlagung/
Aufwendungen für Bildungsmaßnahmen wie Aus- und Fortbildung oder Umschulung sind als „Werbungskosten“ von der Höhe Ihrer steuerlichen Lohnnebenkosten abzugsfähig, wenn sie Kosten für Fortbildung, Ausbildung im verwandten Beruf oder eine umfassende Umschulung darstellen.
Unbedingte Voraussetzung ist also ein beruflicher Zusammenhang.
Absetzbar sind:
Kurskosten (Kursbeitrag) Kosten für Unterlagen, Fachliteratur Kosten für „Arbeitsmittel“ (z.B. anteilige PC-Kosten) zusätzliche Fahrtkosten allenfalls Tagesgelder (für die ersten fünf Tage, wenn der Kurs nicht am Wohnort oder Arbeitsort stattfindet) Nächtigungskosten.
Die Kosten können bei der Einkommenssteuererklärung berücksichtigt werden, wodurch unselbständig Erwerbstätige einen Teil der Lohnsteuer zurückerstattet bekommen und selbständig Erwerbstätige eine Verminderung der zu zahlenden Einkommenssteuer erhalten.
Nicht rückzahlbare Zuschüsse:
Österreich:
In Österreich kann der Bildungszuschuss der Arbeiterkammer angefragt werden.
Grundsätzlich ist dieser nicht rückzahlbare Zuschuss seitens der AK genehmigt. Die Arbeiterkammer stellt ein paar Anforderungen zur Einlösung des Zuschusses an.
Nach Start der Ausbildung kann der Antrag gestellt werden. Die Auszahlung erfolgt immer nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung. Die Höhe des Zuschusses liegt bei max. 2.400,- €. Die Höhe des Zuschusses ist im Maximum und je nach individuellem Fall unterschiedlich hoch. Auch über das AMS gibt es Fördermöglichkeiten:
https://www.ams.at/arbeitsuchende/aus-und-weiterbildung/so-foerdern-wir-ihre-aus--und-weiterbildung-
Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit der steuerlichen Absetzbarkeit der Bildungskosten. Hier die Informationen unter folgendem Link: https://www.bmf.gv.at/themen/steuern/arbeitnehmerinnenveranlagung/
Deutschland:
Bildungsförderungen Deutschland - Kredit, Zuschuss etc.
https://www.foerderinfo.bund.de/de/individuelle-bildungsfoerderung-des-bundes-1032.php
Bildungsurlaub:
"Bildungsurlaub" (auch "Bildungsfreistellung" oder "Bildungszeit" genannt) ist ein Förderangebot der Bundesländer – mit Ausnahme der Bundesländer Bayern und Sachsen.
Als Arbeitnehmer*innen können diese bei ihrem Arbeitgeber beantragt werden. Der Arbeitgeber kann dann bezahlt freistellen. Die Freistellung wird für die Teilnahme an anerkannten Weiterbildungsveranstaltungen genutzt. Die Voraussetzungen für eine Förderung unterscheiden sich von Bundesland zu Bundesland:
In der Regel können Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, Auszubildende, Beamtinnen und Beamte mit Hauptwohnsitz im jeweiligen Bundesland teilnehmen. Die Anzahl der Tage, die gewährt wird, kann vom Alter abhängen. Neben beruflicher Weiterbildung können - abhängig vom jeweiligen Bundesland - auch Qualifizierungen für Ehrenämter oder zu Themen der politischen und kulturellen Bildung unterstützt werden.
Abseits von Förderungen über die Bundesagentur für Arbeit direkt gibt es auch andere Möglichkeiten die monetäre Last von Aus- und Weiterbildungen zu mindern, zum Beispiel durch steuerliches Absetzen.
Das Finanzamt akzeptiert die Fortbildungskosten, die für Fachseminare, Fachtagungen und Kongresse anfallen, in der Regel in unbegrenzter Höhe als Werbungskosten. Allerdings unter der Voraussetzung, dass die berufliche Veranlassung bei Weitem überwiegt. Ansonsten kommt eventuell ein anteiliger Werbekostenzuschuss in Betracht.
Ein informativer Beitrag dazu: https://www.steuern.de/fortbildung.html
Bitte beachte, dass dieser Ausschnitt an Förderungen keine taxative Aufzählung darstellt und es noch eine Vielzahl an weiteren Fördermöglichkeiten gibt, welche aber zuteil kleine Interessensgruppen ansprechen (z. B.: Aussteiger aus der Bundeswehr, Burnout-Prävention…).
Liechtenstein:
Als Interessent aus Liechtenstein hast Du folgende Möglichkeit, über Erwachsenenbildung bezüglich einer Förderung anzufragen. Hier kannst Du die Informationen einsehen: https://www.erwachsenenbildung.li/DE/Weiterbildungsgutschein/Weiterbildungsgutschein/tblid/324/Default.asp
Bildungskarenz:
Grundsätzlich gilt, dass die Möglichkeit besteht, eine berufliche Auszeit zu nehmen, die so genannte Bildungskarenz in Anspruch zu nehmen. Folgende zentrale Voraussetzungen müssen dafür vorliegen:
Du musst ein aufrechtes Arbeitsverhältnis haben. Dein Arbeitgeber oder Deine Arbeitgeberin muss damit einverstanden sein und Dich für die Dauer der Bildungskarenz freistellen. Für weitere Abklärungen bitten wir Dich, dies mit deinem Arbeitgeber zu klären. Unternehmen wissen hierzu die benötigten Lösungen und Stellen für Fördergesuche.
Informationen für Österreich findest Du hier: https://www.arbeiterkammer.at/beratung/bildung/bildungsfoerderungen/Bildungskarenz.html
